劳动纠纷
提出辞职没到一个月离开，公司不发工资，是否合理？求助
提出辞职没到一个月离开，公司不发工资，是否合理？求助 我和一家公司是2014.7.3签的合同，做了一个多月，发现工作不理想，2014.8.14书面辞职。8.25日离开公司，现在公司说我提出辞职后没满一个月离开公司，余下部分按矿工扣罚，不发给我八月份的工资？请问我是否有权利拿回八月份的工资？
问题状态：已过期
提问人：lazyca……（浙江－宁波）
提问时间：2014-09-03 19:14
提问人：lazyca……（浙江－宁波）
提问时间：2014-09-03 19:14
已有6位律师回答了该问题
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不合理，可仲裁。
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你可以向当地劳动部门求助。
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向劳动部门投诉反映。
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公司需要支付你工资
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你好，公司需支付你工资
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可以拿回你的工资
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