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 劳动纠纷

辞职时单位以培训费扣除工资,合理吗?

辞职时单位以培训费扣除工资,合理吗? 在单位做了不到一年,刚入职的时候培训了不到一个月,现在想辞职单位却要扣除培训费(培训的时候没说要钱),每月工资5000而且每月都是压工资的,底薪一季度一开,辞职却要抠3000块的培训费,合理吗?怎么解决呢?请赐教!!!
问题状态:已过期
提问人:连14725……(吉林-长春)
提问时间:2014-08-18 20:59
已有1位律师回答了该问题
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