工作8天后和酒店签了“劳动合同”，合同上写着“试用期为1个月” 工作8天后和酒店签了“劳动合同”，合同上写着“试用期为1个月”，如今我被酒店辞退并非我自己离职，酒店把我辞退前也没有给我书面劝退书，直接把我叫到办公室就说要辞退我并领取工作，在这种情况下我可以向酒店要1个月的补贴吗？