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合同审查
劳动合同是试用期和转正一起签的两年,合同中试用过后必须工作半年
劳动合同是试用期和转正一起签的两年,合同中试用过后必须工作半年 劳动合同是试用期和转正一起签的两年,合同中试用期3个月后转正,转正以后必须工作半年,否则赔3个月违约金,如果我在这半年中辞职,要赔违约金吗?
问题状态:
已解决
提问人:火焱(上海)
提问时间:2011-06-09 19:30
吴接赟律师
2011年06月09日 19时33分
无需赔付。
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已有
2
位律师回答了该问题
刘德斌律师
2011-06-09 19:42
不用赔。
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