劳动纠纷
实习生(未毕业)在试用期3个月过后,再过了3个半月才给我交的社保+工资调整,没有签合同
实习生(未毕业)在试用期3个月过后,再过了3个半月才给我交的社保+工资调整,没有签合同 去年9月开始实习,试用期3个月,但是到3个月的时候告知我无法转正,如果留下就是试用期工资,转正时间在今年4月,而且转正后除了给我社保和工资增加了了400元,无其他任何待遇,我6月提出辞职,公司不批,明确告知不会派人来交接,请问这种情况企业是否已经违法?如果我按辞职报告所说一周后离职,不要工资了,是否可以无责任离开?
问题状态:已过期
提问人:TVXQ00……(江苏-苏州)
提问时间:2014-06-27 15:22