他说:别跟我说劳动法
声明我不是律师只是位乐于助人的法律热心群众,有没有赠分我都会解答,当然我会用心,如果与各位名门律师有出入说明我还需要学习,请您按律师的意见进行参考
不跟他说跟谁说!
第八十二条 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。
用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的,自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。”
只要你能证明你和公司有劳动关系~那么你就可以根据《劳动合同法》第八十二条 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。
用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的,自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。
向劳动仲裁委员会申请仲裁要求公司支付每月的双倍工资!从第二个月开始。