法律咨询中心
登录        电话咨询
 劳动纠纷

哺乳期单位倒闭

哺乳期单位倒闭 哺乳期内的一天单位突然宣布倒闭,之前也没任何通知,也没给考虑时间,宣布完就让我们签了服从分配意向书,只说分配到其他分公司,事后才告知分过去不但岗位换了,还要降工资,想知道这样合理吗?还在哺乳期的我,如果提出离职最大限度可为自己争取怎样的利益?我有权要求赔偿金吗?
问题状态:已过期
提问人:罗春娟(浙江)
提问时间:2010-11-10 20:51
已有1位律师回答了该问题
咨询专业律师

孙焕华律师

北京 朝阳区

杨丽律师

北京 朝阳区

陈峰律师

辽宁 鞍山

萧贺林律师

内蒙古 赤峰


相关咨询
更多相关问题
咨询律师
孙焕华律师 
北京朝阳区
已帮助 42 人解决问题
电话咨询在线咨询
杨丽律师 
北京朝阳区
已帮助 126 人解决问题
电话咨询在线咨询
陈峰律师 
辽宁鞍山
已帮助 2475 人解决问题
电话咨询在线咨询
更多律师
©2004-2014 110网 京ICP备15035010号 客户端 | 触屏版丨电脑版  
万名律师免费解答咨询!
法律热点