您好，算是工伤。可以申请工伤鉴定，得到赔偿

《工伤保险条例》第十四条规定：“　职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；
（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；
（四）患职业病的；
（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；
（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；
（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。”符合工伤条件的，可以申请工伤认定，享受相应的工伤保险待遇。

申请工伤认定

您好，属于工伤，建议申请工伤认定。被认定为工伤的由工伤保险基金支付医疗费用，享受停工留薪待遇。供您参考。

属于工伤！

需要申请工伤认定的。

先工伤认定，再伤残认定，然后索赔，具体赔偿金额须结合当地一些标准核算，建议找当地律／师协助