劳动纠纷
被无理由辞退，怎么办才能拿到应得得工资？
被无理由辞退，怎么办才能拿到应得得工资？ 在裕森木业公司上班不满一个月，被该公司橱柜事业部的经理无理由辞退了，且不给发工资。请问我该怎么办才能拿到工资？
问题状态：已过期
提问人：东岳哦（安徽－合肥）
提问时间：2014-04-28 14:40
提问人：东岳哦（安徽－合肥）
提问时间：2014-04-28 14:40
已有7位律师回答了该问题
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这是可以得到工商的
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申请劳动仲裁或投诉
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你好，建议向劳动监察管理部门投诉，与原单位协商，如果不成，可以委托专业劳动法律师为您维权，通过劳动仲裁等方式维护您的权益，欢迎来电来访。
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你好，建议收集与该单位存在劳动关系的证据材料，向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。
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属于违法辞退，你有权要求继续上班或赔偿金。赔偿金为2倍的经济补偿，经济补偿按工作时间每满一年支付本人一个月工资。
向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁 -
申请劳动仲裁
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你好，可仲裁维权，详情来电咨询。
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