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合同纠纷

关于合同中竞业限制条款

关于合同中竞业限制条款 劳动合同中其中有一条规定:
经甲、乙双方充分协商,在竞业限制期内,甲方和乙方协商每月给予乙方经济补偿,一般不超过基本的30%;该经济补偿自本合同生效之日起,甲方按月支付给乙方,合计支付满1年后甲方即有权停止支付;但乙方无论何种原因离职,都应当遵守本条二年竞业限制期的约定义务。

关于这条的补偿方式及金额、时间等是否合法,合理?谢谢。
问题状态:已解决
提问人:weiyan……(北京-朝阳区)
提问时间:2014-04-11 10:34
已有10位律师回答了该问题
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