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 劳动纠纷

在试用期内,因不服从调岗,公司解聘。可以要求经济赔偿吗?

在试用期内,因不服从调岗,公司解聘。可以要求经济赔偿吗? 面试的时候是试用期是3个月,后来遇到公司重组,这个第4个月了,公司口头给我说要把我调岗,但是没有正式的文件通知我调岗。我不同意。我想问下,如果公司已:不服从公司安排把我辞退了,我可以申请补偿吗?况且我们没有签订劳动合同。这样的情况,我可以要求经济赔偿吗?或者其他经济赔偿吗?
问题状态:已过期
提问人:静世界(重庆)
提问时间:2014-03-20 10:00
已有2位律师回答了该问题
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