劳动纠纷
劳务纠纷
劳务纠纷 在公司任职两年，合同只签了半年，保险和公积金一直正常交，现在公司因经济问题裁员，提出的条件是补偿一月工资，我不同意，现在公司给我降薪，请问这样合理吗？我是否可以单方面解除合同？如果解除合同，我能够得到哪些赔偿？谢谢~
问题状态：已过期
提问人：xh_lov……（江苏－无锡）
提问时间：2013-12-13 23:03
提问人：xh_lov……（江苏－无锡）
提问时间：2013-12-13 23:03
已有3位律师回答了该问题
-
如果你单方面解除合同，没有补偿！
追问：郭律师您好，我想请问，我的情况，该如何处理呢才能保证自己的利益不受侵犯呢？谢谢您~回答：你可以到劳动局投诉解决！ -
你好，不合理。你单方面解除合同是没有补充的。
-
劳动者单方解除没有经济补偿金，建议还是让单位解除。
咨询专业律师
相关咨询
