三个月还是按照操作工工资，但是同岗位的却拿的是高工资。 我在长沙一外资上班，当时公司招聘广告上招操作工，我就填了操作工。但是人事文员建议我做夹具管理，之后一经理面试，叫我先做学徒，就这样，我就跟着一老员工做了一个月，他就走了，公司夹具维修等工作就以我为主了，之后断续来了两个不到一月走了，现在又来了一个夹具管理，但经理要我教他，这个同事的工资待遇却是高我很多，我还是三个月之前的操作工工资，真是可笑又可悲、、、、、求法律援助！谢谢