合同纠纷
十1月3号我开始旷工，我所在的公司是旷工3天解除劳动合同的，旷工1天罚款两百
十1月3号我开始旷工，我所在的公司是旷工3天解除劳动合同的，旷工1天罚款两百 十1月3号我开始旷工，我所在的公司是旷工3天解除劳动合同的，旷工1天罚款两百，十1月8号贴出了我的处理报告，由于我连续旷工3天，罚款6百，解雇我，前几天我才知道公司还停发了我1个月04天的工资！
问题状态：已过期
提问人：短信用户（山东－德州）
提问时间：2013-11-29 13:18
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提问时间：2013-11-29 13:18
已有4位律师回答了该问题
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可以申请仲裁的
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该罚的要罚，该发的工资要发，有争议可以去当地劳动局反映一下
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可以申请劳动仲裁
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可以申请劳动仲裁
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