公司强迫放假5天要扣工资或奖金合法吗
你好,如果是公司强迫放假,那么不可以克扣工资或者奖金,建议你向劳动监察大队投诉。
扣工资和奖金不合法; 放假,不应当扣工资,应当照常支付工资。
公司安排放假的,工资应当如约支付。