自己辞职。。是否能得到赔偿。

劳动纠纷

自己辞职。。是否能得到赔偿。

自己辞职。。是否能得到赔偿。工作了 14 年。期间公司未签合同。未买保险。能得到怎样的赔偿。注：大概能得到多少数目的赔偿

问题状态：已解决
提问人：819562……（四川－内江）
提问时间：2013-09-25 21:31

已有7位律师回答了该问题

陈宇律师 VIP2013-09-25 21:34

可以主张经济补偿金。

电话咨询在线咨询
罗远水律师2013-09-25 21:32

保险应补办补交，经济补偿金应支付14个月工资

电话咨询在线咨询

追问：保险他能交14年的吗？。能补吗？

回答：如不能补交，则应赔偿损失，损失以社保经办机构的核算为准

追问：在请问，1年补那1个月是多少RMB

回答：根据本人前12个月平均工资计算
110网律师2013-09-25 21:34

经济补偿金，未签合同的双倍工资，补缴社保

电话咨询在线咨询
尹朝阳律师2013-09-25 22:06

未签订书面合同，可以主张双倍工资，补缴社保，能证明加班的，加班费。

电话咨询在线咨询

追问：工资怎么计算的

回答：上一年的平均工资。
110网律师2013-09-25 22:29

1、未签订劳动合同的双倍工资（一年双倍）。 2、可以要求补缴保险费。 3、可以要求支付拖欠工资。4、因单位没有为你缴纳社会保险你被迫辞职可以获得经济补偿金（满一年支付一个月）或主张经济赔偿金（补偿金的双倍）。

电话咨询在线咨询
110网律师2013-09-26 08:59

你好，可以要求加班工资，补缴社保，和11个月的双倍工资，还有经济补偿金。

电话咨询在线咨询

咨询专业律师