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劳动纠纷
法定节假日加班工资
法定节假日加班工资 您好~我想咨询下,用人单位让员工法定节假日加班(中秋、国庆),不支付三倍工资,而是说以后调休或者补休?这样子合理吗?劳动法里面有没有说法定节假日加班的,必须支付3倍工资或者不可以以换休,调休,补休的方式补偿呢?
问题状态:
已过期
提问人:泛泛123(陕西-渭南)
提问时间:2013-09-22 21:08
已有
4
位律师回答了该问题
超级账号5律师
2013-09-22 21:47
你好!这样子不合理。
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康治斌律师
2013-09-22 22:03
既不合理也不合法。
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超级账号5律师
2013-09-22 22:14
公司说法没有法律依据,也不合情理。
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超级账号5律师
2013-09-23 16:22
如果不支付三倍工资,就申请劳动仲裁。
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