关于劳动合同还有社保以及保险
可以的
可以的必须的,申请劳动仲裁。
你好,可以的。你可以申请劳动仲裁要求公司补缴社保和支付因未签订合同的双倍工资。
没有问题,你可以解除劳动关系,要求双倍工资、补缴社保并要求1个月工资的经济补偿金。
公司应当支付双倍工资,补缴社保。你可以去劳动仲裁委申请仲裁。