可以要求经济补偿金，如属于违法解除，还可要求赔偿金，赔偿金按2倍经济补偿金计算。

你可以要求单位支付经济补偿金，由于是单位违法解除劳动合同，你可以要求双倍经济补偿金。我国《劳动合同法》第四十八条　用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同，劳动者要求继续履行劳动合同的，用人单位应当继续履行；劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的，用人单位应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金。