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合同纠纷
签订了一年合同,合同到期之后,没有续签合,同干了几个月,辞职后我能申请补偿吗?
签订了一年合同,合同到期之后,没有续签合,同干了几个月,辞职后我能申请补偿吗? 开始签了一年合同,到期之后公司没有人出面找我续签合同,但是我不想干了,可是公司以没有人做交接为由,不准许辞职,又干了几个月之后有人做交接了,也可以辞职了,但是和公司说到没有续签合同的事,公司说是双方面的原因,我该怎么办?
问题状态:
已过期
提问人:478164……(河北-廊坊)
提问时间:2013-08-03 17:04
已有
1
位律师回答了该问题
110网律师
2013-08-04 18:00
没有签订合同是应当支付双倍工资的,并且支付经济补偿金
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