我在一保洁公司上班,辞职公司要扣钱,合理吗?
你好,《工资支付暂行规定》第十六条 因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿,可从劳动者本人的工资中扣除。但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%.若扣除后的剩余工资部分低于当地月最低工资标准,则按最低工资标准支付。
答:举报公司违法罚款,也可以申请劳动仲裁。
不合理。
不合理,协商不成可以申请劳动仲裁
到劳动部门举报
不合理
不合理,可以申请劳动仲裁维权。
不合理
不合理,协商不成可以申请劳动仲裁