合同审查
用人单位是否可招用已达到法定退休年龄的人员
用人单位是否可招用已达到法定退休年龄的人员 用人单位是否可招用已达到法定退休年龄的人员，合同和保险是否全需按劳动法执行，还需遵循哪些规定？
问题状态：已解决
提问人：mdj668（北京－东城区）
提问时间：2013-07-28 14:47
提问人：mdj668（北京－东城区）
提问时间：2013-07-28 14:47
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依据《劳动部关于实行劳动合同制度若干问题的通知》之规定，已享受养老保险待遇的离退休人员被再次聘用时，用人单位应与其签订书面协议，明确聘用期内的工作内容、报酬、医疗、劳保待遇等权利和义务。
已有7位律师回答了该问题
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要按照法律规定执行的
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可以招用，但要遵守劳动法等相关法律
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可以招用，不适用劳动法律
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可以招聘，需要签订劳务协议，按照双方签订的劳务协议履行，不是按照劳动法执行。
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可招用已达到法定退休年龄的人员
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你好，可以招用。
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