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劳动纠纷
变相强迫劳动者加班的定义?
变相强迫劳动者加班的定义? 你好
1.此状况是否是变相强迫劳动者加班?
我当初在用人单位面试的时候明确说每天只工作8小时,可是用人部门每天都让我要多2-3小加班,而且没有加班费,用人的主管说只要你能做完也可以早下班的,但他们按排的工作是否合理,我们做员工的根本没有办法去评判,只能每天白白的加班,我有向单位的人事反应,但他们的态度好像有些默认此种方法,请问我能怎么做?
问题状态:
已过期
提问人:王红成(广东-东莞)
提问时间:2013-07-23 21:55
已有
1
位律师回答了该问题
110网律师
2013-07-23 22:13
是违法的,可以向当地劳动局投诉。
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