劳动纠纷
2003年进入公司，2007年才开始给我购买社保，现在能不能要求公司赔偿，如何赔偿！
2003年进入公司，2007年才开始给我购买社保，现在能不能要求公司赔偿，如何赔偿！ 本人于2003年进入公司，2011年离职，而公司从2007年9月才开始给我购买社保，现在我要求公司给我补齐2003年到2007年四年的社保！请问应该怎么解决？
问题状态：已过期
提问人：310409……（湖北－荆州）
提问时间：2013-07-23 10:56
提问人：310409……（湖北－荆州）
提问时间：2013-07-23 10:56
已有5位律师回答了该问题
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你可以单位补缴！
追问：已经申请当地劳动仲裁，劳动仲裁说我已经过了失效期，请问失效期是怎么算？回答：那你可以到法院起诉解决！ -
可以要求单位补缴。协商不成，申请劳动仲裁。
追问：申请劳动仲裁，劳动仲裁说我已经过了失效期！失效期怎么算啊？回答：2008年5月1日后受理的劳动争议案件适用《劳动争议调解仲裁法》劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。但对于2008年5月1日前发生的劳动争议案件，有关仲裁时效和起诉的规定及适用《劳动法》。《劳动法》关于仲裁时效规定于第八十二条：提出仲裁要求的一方应当自劳动争议发生之日起六十日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。
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可以法院诉讼维权
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仲裁时效已过,不可能再处理了
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早已超过时效。建议向劳动局、政府投诉。
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