可以约定离职后(或被开除)不立即发工资吗?如果可以约定发工资时间应该符合什么条件
劳动法第五十条规定,工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。 公司与你约定离职后两个月才发放工资,其约定与现行法律相违背,是无效的。
不合法。
你好,不合法,你可以去劳动监察大队投诉。
可以去劳动监察大队投诉