劳动纠纷
请帮帮我，给我一个准确的答案好吗？
请帮帮我，给我一个准确的答案好吗？ 我 08年6月10号进入现在的公司工作，试用期3个月零10天，合同签了三年。今年12月30日公司提前一个月下通知告诉我到1月30号要辞退我，请问公司辞退我要补偿我几个月的工资啊，有说是一个月的，有说公司辞退我算违约，公司违约应双倍支付经济补偿金，也就是应该是两个月的工资，到底应该补偿我几个月啊，在此请专业的律师帮帮我，告诉我一个肯定的答案好吗？
问题状态：已过期
提问人：czy81（北京－朝阳区）
提问时间：2009-01-09 10:38
提问人：czy81（北京－朝阳区）
提问时间：2009-01-09 10:38
已有9位律师回答了该问题
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属于违法解除的，应当赔偿2个月的工资。
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两个月的工资
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二个月的工资.
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公司应该补偿二个月的工资.
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双倍支付违约金，两个月
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你好！半个月工资的补偿金。
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你好!
支付一个月!
北京律师祝永根
电话:13141427548
QQ:422829278 -
应该是两个月
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两个月工资。
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