劳动纠纷
上班八天发现利益受损,辞职是否拿到工资?
上班八天发现利益受损,辞职是否拿到工资? 5月20日上班做服装销售,三天试用期,23日正式开始拿提成,25日发现业绩被同班女孩霸占了大部分,所以提出辞职,店长没同意,当晚同班女孩不愿收银,让我收银,由于从未收银,不熟悉收银系统,少了100元,后来是我赔偿的,当晚我再次提出辞职,她让我第二天等她来面谈,谁知第二天店长没来,我又电话提出辞职,终于同意了,正好也来了新员工,可当我要工资时却说公司没我的入职档案不能发工资,感觉被骗了。请律师帮忙解答我的难题,谢谢。
问题状态:已关闭
提问人:再现彩虹(江苏)
提问时间:2013-06-04 22:02