法律咨询中心
登录
电话咨询
网站首页
我要提问
找律师咨询
法律咨询
查找律师
法律知识
法律法规
法律论文
法律文书
发布问题
法律法规
法律知识
全部咨询
劳动纠纷
我是晚上8点准时下班的,领导要求我加班到十点下班。而且没有加班工资
我是晚上8点准时下班的,领导要求我加班到十点下班。而且没有加班工资 晚上8点我就准时走了,结果第2天我就被罚款了50块,请问我该怎么办
问题状态:
已过期
提问人:周双双881……(浙江-嘉兴)
提问时间:2013-06-01 22:09
已有
5
位律师回答了该问题
陈宇律师
VIP
2013-06-01 23:13
单位做法不合法,你可以向劳动部门投诉。
电话咨询
在线咨询
超级账号5律师
2013-06-01 22:12
协商解决,协商不成可以起诉。
电话咨询
在线咨询
杨冬梅律师
2013-06-02 00:06
可以去劳动监察部门投诉举报。
电话咨询
在线咨询
110网律师
2013-06-02 22:17
到劳动部门投诉解决。
电话咨询
在线咨询
嘉兴三毛
2013-06-04 15:59
单位做法不合法,你可以向劳动部门投诉。
咨询专业律师
孙焕华律师
北京 朝阳区
杨丽律师
北京 朝阳区
陈峰律师
辽宁 鞍山
萧贺林律师
内蒙古 赤峰
相关咨询
星期天我们加了8小时班之后,公司还要求晚上加班,而且是特种作业—焊工。如不加就要炒人,
4个回复
做好本职工作外,要求晚上义务加班做其他事情~
3个回复
没有签订合同,被要求强制加班
9个回复
没有签订合同,被要求强制加班
3个回复
因为4月份有2天上班打卡 下班忘记打卡 公司说没有打卡的没有工资
3个回复
因为4月份有2天上班打卡 下班忘记打卡 公司说没有打卡的没有工资
2个回复
电动车撞伤人,对方是在马路中间走的,而且是晚上,对方不要紧,自己很严重,对方要求赔偿很多,该怎么处理
3个回复
工厂辞工后以不发工资胁迫要求上班到具体日期可以告么?工厂强制双休加班可以不去么?
6个回复
更多相关问题
咨询律师
孙焕华律师
北京朝阳区
已帮助
42
人解决问题
电话咨询
在线咨询
杨丽律师
北京朝阳区
已帮助
126
人解决问题
电话咨询
在线咨询
陈峰律师
辽宁鞍山
已帮助
2475
人解决问题
电话咨询
在线咨询
更多律师
©2004-2014 110网
京ICP备15035010号
客户端
| 触屏版丨
电脑版
万名律师免费解答咨询!
法律热点