劳动纠纷
香港员工派遣到中国是否受中国劳动法保护？
香港员工派遣到中国是否受中国劳动法保护？ 我本身是香港人。我的劳动合同是在香港签的。劳动合同注明在深圳工厂，另外签了三方派遣协议（本人，香港公司，深圳工厂）到深圳上班，然后申请工作证。香港发的工资在中国100%全报，全交个税。请问我是受中国的劳动法保护吗？
问题状态：已解决
提问人：pdavet……（广东－深圳）
提问时间：2013-05-23 11:37
提问人：pdavet……（广东－深圳）
提问时间：2013-05-23 11:37
-
有工作证的，适用大陆的法律。
已有5位律师回答了该问题
-
受劳动合同法保护
追问：谢谢。请问如果有劳动纠纷是与香港还是中国公司仲裁？ -
属于中国劳动法保护。
追问：谢谢。请问如果有劳动纠纷是与香港还是中国公司仲裁？ -
你好，在大陆工作，受中国劳动法保护。
追问：谢谢。请问如果有劳动纠纷是与香港还是中国公司仲裁？ -
你可能还差一个就业许可证
咨询专业律师
相关咨询
- 中国国籍海外劳工是否受中国中华人民共和国劳动法保护 0个回复
- 中国国籍海外劳工是否受中国中华人民共和国劳动法保护 0个回复
- 中国劳动法辞退员工该怎样 6个回复
- 中国劳动法关于辞退员工 2个回复
- 用人单位遣人方式不合劳动法，员工该怎么保护自己的合法利益？ 5个回复
- 公司裁员，我以前是劳务派遣到公司，后来转正式员工了，赔偿年限是否应算上派遣年限？ 7个回复
- 公司是否有权派遣员工到其他单位？ 2个回复
- 中国劳动法关于辞退员工 2个回复
