劳动纠纷
公司每天下班半小时后才开始计算加班时间，合法吗
公司每天下班半小时后才开始计算加班时间，合法吗 我们公司每天工作八小时到17：30下班，但加班时间却从18：00才开始计算，例如加班到18：15，只算15分钟加班，这样合法吗？
另外加班时间是按分钟计算吗？不足一小时的，是否也应算进加班时间里？
谢谢了！
另外加班时间是按分钟计算吗？不足一小时的，是否也应算进加班时间里？
谢谢了！
问题状态：已解决
提问人：ecilar……（广东－广州）
提问时间：2013-05-21 20:43
提问人：ecilar……（广东－广州）
提问时间：2013-05-21 20:43
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属于加班，不支付加班工资的话要承担经济补偿金。
已有4位律师回答了该问题
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具体的规定非常清楚 超过法定时间之外的都属于加班
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要准确计时，除非是吃饭等。
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当然不合法啦，八小时硬性规定
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