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合同纠纷
与单位及其关联公司同时签订两份劳动合同,时间有交叉,是否可以认定有双重
与单位及其关联公司同时签订两份劳动合同,时间有交叉,是否可以认定有双重 与单位及其关联公司同时签订两份劳动合同,时间有交叉,是否可以认定有双重劳动关系?双重劳动关系应该在什么样的条件下予以认定?
问题状态:
已过期
提问人:c220715DH(西藏-林芝)
提问时间:2022-07-15 21:41
已有
4
位律师回答了该问题
罗雨晴律师
VIP
2022-07-15 21:45
你好,如果有,建议合法维权。可以申请劳动仲裁可以联系我
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徐荣康律师
VIP
2022-07-16 10:53
这是可以提出的
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毕丽荣律师
VIP
2022-07-16 11:05
这是不合法的,可以直接按照双方的约定来履行的
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陈晓云律师
2022-07-16 15:39
两份工资?
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