劳动纠纷
无合适岗位被单位开除
无合适岗位被单位开除 因单位无合适岗位按排工作，我有一年半没有去单位上班，现想与单位解除合同，但单位上要求我补齐我没在单位上班的一年半期间所缴的保险金，单位这样要求是否合理。如果我不缴让单位开除我，有什么影响，
问题状态：已过期
提问人：gj3581……（云南－昆明）
提问时间：2013-05-13 19:58
提问人：gj3581……（云南－昆明）
提问时间：2013-05-13 19:58
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单位解除你劳动合同应当支付给你经济补偿 每工作一年支付一个月工资
追问：单位安排了工作，但岗位不适合我，因此我没有去单位上班。现在单位要我回去办理离职手续，要求我主动提出辞职申请，还要我缴因我没在单位上班的一年半期间单位为我缴的五险一金。我现在也不想回单位工作，如果我不主动提出辞职申请，因此单位开除我，我的保险金以后在社保会造成什么损失。 -
如单位违法解除劳动合同，应支付双倍经济赔偿金
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如果劳动关系一直存续单位应当为你缴纳社会保险。
追问：单位安排了工作，但岗位不适合我，因此我没有去单位上班。现在单位要我回去办理离职手续，要求我主动提出辞职申请，还要我缴因我没在单位上班的一年半期间单位为我缴的五险一金。我现在也不想回单位工作，如果我不主动提出辞职申请，让单位开除我，会造成什么损失。 -
不合理。
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