合同纠纷
合同未到期离职，公司不仅扣押最后一个月工资，并且要求我赔付违约金
合同未到期离职，公司不仅扣押最后一个月工资，并且要求我赔付违约金 合同未到期离职，公司不仅扣押最后一个月工资，并且要求我赔付违约金，最后一个月工资跟违约金金额接近，甚至高出违约金，这样合法吗？
问题状态：已过期
提问人：ask202……（广西－贵港）
提问时间：2022-06-13 11:16
提问人：ask202……（广西－贵港）
提问时间：2022-06-13 11:16
已有7位律师回答了该问题
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你好！不合法。
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你好，你把资料等情况发给我，我帮你审查一下是否合法合理，然后教你如何处理。
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你好，如果协商无法解决，向当地劳动保障监察机构投诉举报或向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
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你好，不合理，无法协商，可以申请劳动仲裁解决
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可直接按照仲裁来维权的
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不合法。
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这个需要看你们劳动合同的约定等情况的。
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