我是个设计师，工资是底薪➕ 提成的方式，从一家公司离职后公司底薪给了

劳动纠纷

我是个设计师，工资是底薪➕ 提成的方式，从一家公司离职后公司底薪给了我是个设计师，工资是底薪➕ 提成的方式，从一家公司离职后公司底薪给了，但是提成没给，金额不是很多，就1000多，拖了5个多月了，能申请劳动仲裁吗？申请需要什么材料呢？

问题状态：已过期
提问人：刻的石（福建－宁德）
提问时间：2022-01-18 15:28

已有7位律师回答了该问题

罗雨晴律师 VIP2022-01-18 15:29

你好，先协商果协商不了可以去申请劳动仲裁可以联系我。

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王远洋法律工作者律师 VIP2022-01-18 15:29

你好！可以申请仲裁。

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张亮律师 VIP2022-01-18 16:39

可以申请劳动仲裁

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鲍玉秀律师2022-01-18 15:29

您好，可以申请劳动仲裁，要求支付拖欠工资及延期支付工资赔偿金，需要仲裁申请书及相应证据。

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孟凡兵律师2022-01-18 15:39

可以，可以陪你劳动合同，工资单，向当地劳动局申请

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高志博律师2022-01-18 15:41

你好，在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决：（1）向当地劳动保障监察机构投诉举报；（2）向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，需要注意的是，要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请；（3）通过诉讼途径解决

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陈晓云律师2022-01-18 16:55

能申请劳动仲裁

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