公司拖欠工资，未签订劳动合同，于2020年7月1日入职，2021年3月21日离职第一月工资5500 公司拖欠工资，未签订劳动合同，于2020年7月1日入职，2021年3月21日离职第一月工资5500，次月工资6000，工作地点有两个地方，一个是深圳福永，一个江西省抚州市临川区。江西工作地点没有录入打卡指纹记录，深圳工作地点在深圳宝安福永，前期有打卡指纹记录，从2020年12月14起老板说先在家办公（因深圳办公室是跟他人合租的，合租人要退租，发生异议导致办公区物品搬到江西）。因此2020年12月14日至2021年3月10日属于在家办公，3月10日去江西省抚州市临川办理交接工作，3月23日最后一天工作日。每月工资是个人账户转，前期工资条未发放给我。有工作群，工资条（未显示公司名，日期），工作记录。请问这可以仲裁吗