劳动纠纷
公司要交社保，但是要签自愿协议，如果要交的话从工资里扣一千多如果不签的话就没有社保
公司要交社保，但是要签自愿协议，如果要交的话从工资里扣一千多如果不签的话就没有社保 公司要交社保，但是要签自愿协议，如果要交的话从工资里扣一千多如果不签的话就没有社保，我已经上了两个月的班了没交过社保，公司这样算不算违规？酒吧的
问题状态：已过期
提问人：光（广东－广州）
提问时间：2021-04-30 10:04
提问人：光（广东－广州）
提问时间：2021-04-30 10:04
已有12位律师回答了该问题
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可以去劳动局反映
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这个是不合理
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可直接按照社保局的规定来处理的
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公司的行为违法
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这个是不合理的，
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当然属于违规
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根据协议处理
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你好！发生劳动纠纷，如协商不好，可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
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你好，如果有签订劳动合同的可以申请劳动仲裁。如需要进一步咨询，可与我联系。
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可以诉讼解决的
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是违法的，可以去劳动局投诉处理
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自愿协议是什么内容
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