劳动纠纷
生育津贴和产假工资
生育津贴和产假工资 长沙女职工产假期间公司只给发社保报销的生育津贴合法吗？社保缴纳不是按照实际工资为基数缴纳，而是最低标准
问题状态：已过期
提问人：ask202……（湖南－长沙）
提问时间：2021-04-14 10:11
提问人：ask202……（湖南－长沙）
提问时间：2021-04-14 10:11
已有9位律师回答了该问题
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你好，先协商，如果协了可以去申请劳动仲裁可以联系我微同号。
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可以索赔损失。
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可以申请劳动仲裁。
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可以申请劳动仲裁
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按照实际工资的基数缴纳
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如果协了可以去申请劳动仲裁的
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可以索赔损失。
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应按照实际工资为基数缴纳
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有正式合同的，提前三十日书面通知即可；在试用期内，提前三天通知即可；用工存在违法行为的，随时可离开；如有不发或克扣工资情形，向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁
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