合同纠纷
18年入职到现在，公司准备搬迁，突然发现当初签的合同是双休的
18年入职到现在，公司准备搬迁，突然发现当初签的合同是双休的 18年入职到现在，公司准备搬迁，突然发现当初签的合同是双休的，实际上班时间为单休，可以申请补偿吗
问题状态：已过期
提问人：ask202……（浙江－杭州）
提问时间：2020-09-18 22:10
提问人：ask202……（浙江－杭州）
提问时间：2020-09-18 22:10
已有5位律师回答了该问题
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可以劳动仲裁维权。
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去申请仲裁。
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可以按照全是的约定来履行的
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你有证据就可以
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通常按照合同情况处理。
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