劳动纠纷
公司规定要辞职需提前一个月递交辞职书。9月1日提交辞职报告，按规定到9月30日离职
公司规定要辞职需提前一个月递交辞职书。9月1日提交辞职报告，按规定到9月30日离职 公司规定要辞职需提前一个月递交辞职书。9月1日提交辞职报告，按规定到9月30日离职。但现在公司让今天（9月9日）离职，工资到9月底发。公司这般操作违法吗？让提前离职应该给予补偿吗？
问题状态：已过期
提问人：杨o_Oo_O（广东－广州）
提问时间：2020-09-09 22:39
提问人：杨o_Oo_O（广东－广州）
提问时间：2020-09-09 22:39
已有5位律师回答了该问题
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公司这般操作违法
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收集证据，申请仲裁。
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公司的做法违法。
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公司这般操作违法
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公司这般操作违法
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