法律咨询中心
登录
电话咨询
网站首页
我要提问
找律师咨询
法律咨询
查找律师
法律知识
法律法规
法律论文
法律文书
发布问题
法律法规
法律知识
全部咨询
公司清算
我是四月一日进了奥巴克公司,我打算干到四月二十六号,它正常可能是二十号开工资,这样二十七号辞职,她会
我是四月一日进了奥巴克公司,我打算干到四月二十六号,它正常可能是二十号开工资,这样二十七号辞职,她会 我是四月一日进入奥巴克工作的,我打算干到四月二十六号,正常可能是二十号开工资,这样月末能给我开工资吗?
问题状态:
已过期
提问人:郭敬明(辽宁-大连)
提问时间:2013-04-05 17:25
已有
2
位律师回答了该问题
110网律师
2013-04-05 18:52
开工资问题是公司管理规定。
如果你不做,正常提供劳务期间,也应当支付报酬。
电话咨询
在线咨询
毛健民律师
2013-04-06 09:47
应当足额支付工资。
电话咨询
在线咨询
咨询专业律师
孙焕华律师
北京 朝阳区
杨丽律师
北京 朝阳区
陈峰律师
辽宁 鞍山
萧贺林律师
内蒙古 赤峰
相关咨询
我是四月一日进了奥巴克公司,我打算干到四月二十六号,它正常可能是二十号开工资,这样二十七号辞职,她会
3个回复
春节10天假期过后上了7天班,差两天没干满月辞职,正常周六日休息,公司只发了14天工资合理吗?
1个回复
换工作了,原来公司要求提前30天提出辞职申请,但我没过30天就走了,公司不给开工资
0个回复
如果因为要求长工资而公司不给长而辞职的可能得到经济补偿吗
1个回复
按公司正常程序辞职到期了,公司不批,我是否可以离职?公司会发我工资吗?
9个回复
公司因效益不好 开始降薪 这时候辞职可能得到赔偿吗?
2个回复
正常辞职公司却迟迟找理由延迟发放这样能否申请劳动仲裁
1个回复
正常辞职,公司拖欠工资
4个回复
更多相关问题
咨询律师
孙焕华律师
北京朝阳区
已帮助
42
人解决问题
电话咨询
在线咨询
杨丽律师
北京朝阳区
已帮助
126
人解决问题
电话咨询
在线咨询
陈峰律师
辽宁鞍山
已帮助
2475
人解决问题
电话咨询
在线咨询
更多律师
©2004-2014 110网
京ICP备15035010号
客户端
| 触屏版丨
电脑版
万名律师免费解答咨询!
法律热点