我面试了一家公司,签了劳动合同,上了三天班,老板说我不符合岗位要求把我开了
根据合同约定协商或者仲裁。
有工资
有工资的
可直按诉讼来解决问题的
有 工资
可以要求发工资的
原则上可以根据劳动合同约定主张实际的工资,如单位涉嫌非法解除,您申请劳动仲裁,要求单位承担非法解除劳动合同双倍赔偿
通常按照合同情况处理。