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已经签协议的情况下,我离开公司后可以得到哪些补偿?

已经签协议的情况下,我离开公司后可以得到哪些补偿? 我是在一家外资公司工作,之前在合同续签(08年2月到2011年2月)时就签订了竞业限制协议,现在(10年7月)在我没有给公司造成任何损失的情况下,老板要求给我降职减薪(由于跟老板吵架形成恩怨)我不接受的情况下,公司要求和我解除劳动合同,我可以得到公司提前解约的赔偿金嘛?(我在此工作3年半,应该是3个半月工资的补偿吧?)同时,我离开公司后公司要求我遵守竞业限制协议,是否公司还要支付给我竞业限制补偿金?非常感谢!
问题状态:已过期
提问人:迈克aini(上海-松江区)
提问时间:2010-07-17 12:32
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