劳动纠纷
口头约定工资8000,但合同签订是3000,工资卡内显示3000左右,其余按报销给的
口头约定工资8000,但合同签订是3000,工资卡内显示3000左右,其余按报销给的 口头约定工资8000,但合同签订是3000,工资卡内显示3000左右,其余按报销给的
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提问人：flzxqz……（上海）
提问时间：2020-03-20 18:24
提问人：flzxqz……（上海）
提问时间：2020-03-20 18:24
已有7位律师回答了该问题
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可以按照仲裁来维权的
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你好！发生劳动纠纷，如协商不好，可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
追问：提供什么证据工资应该是8000 -
被公司给耍了，不能按8000
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如果签订了合同，一般按合同执行，也可协商处理。
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你好，可以详细说下情况吗？
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如果签订了合同，一般按合同执行，也可协商处理。
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申请劳动仲裁维权
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