合同纠纷
您好我和事业单位签的劳动合同，签了三年，没给我缴纳社保，现在合同到期了
您好我和事业单位签的劳动合同，签了三年，没给我缴纳社保，现在合同到期了 您好我和事业单位签的劳动合同，签了三年，没给我缴纳社保，现在合同到期了，单位不给续签，要改为普通的聘用合同合理吗？
问题状态：已过期
提问人：T～L（天津－滨海新区）
提问时间：2020-03-13 10:14
提问人：T～L（天津－滨海新区）
提问时间：2020-03-13 10:14
已有13位律师回答了该问题
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这是可以起诉解决的
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申请劳动仲裁
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请问您和事业单位签的是什么合同呢？未缴纳社保是违法的
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你好！发生劳动纠纷，如协商不好，可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
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可以协商
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发生劳动纠纷，如协商不好，可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
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是可以申请仲裁的，
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你好，如果签订了合同，要参考具体的合同内容，按合同约定处理。
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向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁
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可以向人力资和社会保障局投诉
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建议带上相关资料请就近律师分析案件，提供专业法律帮助
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立即报警处理
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不缴纳社保是违法行为，您之前签的是什么性质的合同呢
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