我公司用聘请书雇佣了一位融资顾问,当时口头协定好是融资回来才发工资,如今他竟然要告我公司没发薪金,求
香港的相关法律制度与大陆完全不同,建议咨询香港方面的律师
你好,关键是聘请书的具体内容!
初步分析认为,你们可能并未建立正式的劳动关系,若如此,公司不但可以拒付所谓的薪金,还可要求他归还欠款,即便如此,公司也应认真准备、积极应对,好的结果是争取来的。详细了解情况后,可为您具体分析并制定处理方案。若有后续问题或需法律服务可电联,经济纠纷和劳动案件都是我的主要业务,应能助贵司妥善处理此事。