劳动纠纷
在单位工作六年，一直没有给我买保险，未签订劳动合同，是否可以要求赔偿？
在单位工作六年，一直没有给我买保险，未签订劳动合同，是否可以要求赔偿？ 在单位工作六年，一直没有给我买保险，未签订劳动合同，是否可以要求赔偿？如果赔偿金额巨大（有十几万元），是不是很难执行下来？单位要是拖欠怎么办？
问题状态：已过期
提问人：wsryh6……（河北－廊坊）
提问时间：2013-03-20 09:36
提问人：wsryh6……（河北－廊坊）
提问时间：2013-03-20 09:36
已有6位律师回答了该问题
-
可以主张，如需律师，可以来电详谈
-
可以要求赔偿，难不难执行，您先获得申请执行资格
-
要求补缴社保，辞职可以获得经济补偿金。
-
可以要求赔偿
-
可以要求补缴社保，辞职可以获得经济补偿金！
-
可以向劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁。
咨询专业律师
相关咨询
- 单位六年未买保险，未签订劳动合同，是否可以要求赔偿？赔偿金额过大，是不是很难执行下来？ 3个回复
- 工作两年多，一直没有签订劳动合同，是否可以要求赔偿？ 3个回复
- 我在单位作为临时工已经工作超过2年，这样是否可以要求单位和我签订无固定期限劳动合同 2个回复
- 我在一家单位工作，干了一个月发生了工伤，颧骨骨折，单位没有给我签订劳动合同，我现在要求对方赔偿应赔偿 6个回复
- 外地人在北京，没有签订合同的情况下，在用人单位工作了几个月，离职后，工资一直不给发，是否可以告他。胜 9个回复
- 没签订劳动合同也没给上保险在工作时间突发病死亡的能要求什么赔偿 6个回复
- 关于未签订劳动合同和未缴纳保险的5年工作经历，如何向公司要求赔偿？ 4个回复
- 在事业单位工作20余年，单位一直未与我签订劳动合同，请问我能办养老保险吗？如何办理？ 2个回复
