合同上写了不满6个月自动离职不退第一个月的工资 我想要回我一个月工资的押金，劳动合同里写了乙方自愿放弃五险一金并没有给任何补偿，老板的合同合法吗？ 和一家小公司签订了一年的劳动合同，合同上说每个月底薪5000 坐满第二个月开始发的工资，合同上写了不满6个月自动离职不退第一个月的工资（5000元），后面又出了一个合同补充协议，在签订劳动合同内被公司3次书面警告自动离职。我在签劳动合同后6个月内被警告3次自动离职。可是我想要回我一个月工资的押金，那是我的劳动所得，我该怎么办。劳动合同里写了乙方自愿放弃五险一金并没有给任何补偿，老板的合同合法吗？