公司未按总工资缴纳社保, 只按基本工资交纳社保,请问劳动者可以要求解除合同并获得赔偿吗?
不可以,你可以去社保局投诉
建议向单位所在地的劳动监察大队投诉
你好,可以要求解除合同,并主张支付赔偿金。
这种情况自动解除合同是没有赔偿的。但是可以去社保局投诉要求公司补足缴纳社保。
可以要求公司按实际工资缴纳社保。
这种情况下是没有补偿的,但可以向社保局投诉。
完全可以。我们可以帮你代理通过劳动仲裁,要就公司支付经济补偿,补缴社保等。
1,这种情况你不能以此原因解除合同要求赔偿,但你可以要求公司按实际工资少社保,补足差的部分。
可以去社保局投诉要求公司补足缴纳社保。