合同纠纷
我请问一下，如果说用人单位与劳动者未签订劳动合同还能得到工资
我请问一下，如果说用人单位与劳动者未签订劳动合同还能得到工资 我请问一下，如果说用人单位与劳动者未签订劳动合同还能得到工资么 加上国家规定每日八小时制度 我这个工作时间是十二小时制度 早九晚九 放假就是下班以后开始计算 如果是晚班白天应该是休息时间 老板叫我第二天九点又去上班 我在那里上了11天班能有工资么？
问题状态：已过期
提问人：ask201……（四川－遂宁）
提问时间：2019-11-12 08:24
提问人：ask201……（四川－遂宁）
提问时间：2019-11-12 08:24
已有12位律师回答了该问题
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有工资的
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您好，应当支付工资
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应发工资
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应发工资
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一般是有的。
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提供了劳动就应获得相应的报酬。
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有工资
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你好！发生劳动纠纷，如协商不好，可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
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应该有工资的
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你好，可以申请劳动仲裁主张双倍工资的。
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你好，一般要依据合同的具体约定来判断
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你好，如果签订了合同，要参考具体的合同内容，按合同约定处理。
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