法律咨询中心
登录
电话咨询
网站首页
我要提问
找律师咨询
法律咨询
查找律师
法律知识
法律法规
法律论文
法律文书
发布问题
法律法规
法律知识
全部咨询
其他
职工在单位加班期间患病有没有经济补偿?
职工在单位加班期间患病有没有经济补偿? 企业让员工利用周六日加班,倒真是职工疲劳过度患病住院,企业是否继续发放患病期间的工资?
问题状态:
已过期
提问人:盼你归来(河北)
提问时间:2013-03-11 21:38
已有
3
位律师回答了该问题
谭海波律师
VIP
2013-03-11 21:43
如果符合医疗期的规定的话 按照 医疗期处理
电话咨询
在线咨询
110网律师
2013-03-11 21:41
如果符合医疗期的规定的话 按照 医疗期处理
电话咨询
在线咨询
110网律师
2013-03-12 08:54
按照医疗期处理。
电话咨询
在线咨询
咨询专业律师
孙焕华律师
北京 朝阳区
杨丽律师
北京 朝阳区
陈峰律师
辽宁 鞍山
萧贺林律师
内蒙古 赤峰
相关咨询
在单位上班十一年,第十二年单位不与签合同,有没有经济补偿?
6个回复
在单位上班十一年,第十二年单位不与签合同,有没有经济补偿?
5个回复
因认定无效劳动合同、特定条件下订立劳动合同、职工流动、用人单位裁减人员、经济补偿和赔偿发生的劳动争议
3个回复
行政事业单位职工关于买断下岗经济补偿标准是多少?
2个回复
如果在放假期间,单位职工在单位洗澡突发心脏病死亡,单位要给予补偿吗?
4个回复
我还在患病期间,我要求单位解除合同,我能得到何种补偿
3个回复
工作了十几年的职工在职期间患病,异地就医,若医保不能够报销,该如何补偿?
1个回复
如果单位房子不卖给职工,那职工有没有权利要求优先购买,法律依据是什么?2\如货币补偿应按什么标准?
1个回复
更多相关问题
咨询律师
孙焕华律师
北京朝阳区
已帮助
42
人解决问题
电话咨询
在线咨询
杨丽律师
北京朝阳区
已帮助
126
人解决问题
电话咨询
在线咨询
陈峰律师
辽宁鞍山
已帮助
2475
人解决问题
电话咨询
在线咨询
更多律师
©2004-2014 110网
京ICP备15035010号
客户端
| 触屏版丨
电脑版
万名律师免费解答咨询!
法律热点